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纳斯达克上市游戏企业急招人力资源总监,薪水40w左右,base上海。 岗位职责 1、全面统筹规划人力资源开发及战略管理,拟定人力资源规划方案,并监督各项计划的实施; 2、建立并完善人力资源管理体系,研究、设计人力资源管理模式(包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设),制定和完善人力资源管理制度; 3、向公司决策层提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高公司综合管理水平,控制人力资源成本; 4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题,指导员工职业生涯规划; 5、负责公司的整体企业文化建设。 任职资格 1、人力资源管理或相关专业本科以上学历,具有IT行业相关从业经验,互联网游戏公司优先; 2、7年以上行政人事管理经验,3年以上人力资源总监工作经验; 3、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规; 4、很强的计划性和实施执行的能力;有亲和力,很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心; 5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 有意向的朋友欢迎自荐和推荐,email:anna.zhao2011@hotmail.com |
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