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转:不愿奴性的刘俐俐 感动中国

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发表于 2012-1-19 10:39:49 | 显示全部楼层 |阅读模式
 

2004年,满口龅牙的华人小伙孔庆翔在美国选秀节目《美国偶像》上一夜成名,尽管他唱歌跑调,舞姿笨拙,但他本色质朴的表演,以及一句“我已经尽力了”,让众多观众喜欢上了他。美国人喜欢的,是他的率真。

2009年,一名来自苏格兰的乡村大妈苏珊出现在选秀节目《英国达人》中,她貌不惊人、衣着寒酸、说话有点语无伦次,但她最终震撼全场,红透英伦,人们喜欢她的美丽歌喉,更喜欢她的质朴与率真。

就在最近,一个名叫刘俐俐的湖北女孩,因为参加天津卫视的一场名叫《非你莫属》的职场选秀节目而迅速红遍了网络,人们喜欢她的,同样是她的率真。

 

这个在新西兰念过三年高中的女孩想通过节目谋得一份文字编辑工作,不料却跟主持人张绍刚发生了一场言语“战争”,主持人和一边倒的评委不公平地给言语直率的刘俐俐贴上了“狂浪”、“攻击性”、“眼神写满蔑视和恨”、“太假太可怕”等标签,最终导致她失败离场。24岁的刘俐俐在面对这场赤裸裸地语言围殴的时候,表现得不卑不亢,机敏而磊落。

节目视频在网络上传之后,立即引起公众热议。求职失败的刘俐俐得到了大多数网友的喜爱和赞赏,众多名人都力挺她,甚至邀请刘俐俐加入他们的团队。不少名人都对主持人和评委们的做作、势利以及不尊重人格表示了反感。

有人说欣赏刘俐俐在节目中表现出的个性,有锋芒。其实她在节目中自始至终都只是在正常地回答问题,并没有展示什么独特的个性,也没有什么咄咄逼人的过分锋芒。也正因为她表现出了一个正常人应该有的尊严和率真,所以才会得到公众的高度认同。其实每个人的内心都知道什么是正常,只是在生活中,这种正常的状态经常被外界的环境所遮蔽,被扭曲,当人们看到刘俐俐那清澈见底的正常的时候,人们内心中那种对返璞归真的追求在刘俐俐那里找到了共鸣。

画家陈丹青曾经写道,他第一次到美国的时候,大吃一惊:街上的年轻男女,人人都长着一张没受过欺负的脸,那笑容绝不是某种高压下的矫揉造作,而是纯粹天然地发自内心。或许是我们太少看到一张没有受过欺负的脸,当我们看到刘俐俐那样纯粹天然地表现的时候,才会感觉如此惊艳。

长久以来,我们常听到人说中国人奴性十足。或许因为鲁迅、陈独秀、梁启超等文化名人曾经说过类似的话,似乎奴性被描述为中国人最主要的精神特征之一。其实人性都是一样的,没有人天生乐意屈服于威权,乐意被扭曲。哪个民族的人都渴望自由,都渴望率真地说话,磊落地生活。美国人喜欢孔庆翔的率真,英国人喜欢苏珊大妈的率真,中国人同样也被刘俐俐的率真所感动。

人性都是共通的,不一样的只是有时候,有的人用过度张狂的权力压制了个人与生俱来就应该有的权利,让人们无法权利平等地交换与合作。中国人的所谓奴性,也只不过是这种压制历时更久一些,更强一些的缘故。这种压制来自于制度,时间长了,也可能形成了一点文化,一点氛围。张绍刚和一些评委可能还不习惯刘俐俐们向正常的回归。事后,天津卫视方面依然还在说“一个应聘者要真是这样对BOSSHR这么强硬的说话,那谁会喜欢她呢?”节目评委之一的陈鸥在微博中向刘俐俐表示道歉,却依然是一种控制者的心态求职者是弱势群体,比起抨击,支持和关怀更重要这一观念显然又与刘俐俐格格不入,她回应道,我们求职者不是弱势群体,求职求贤,我们是绝对平等的……” 

 

事后有姚晨、徐小平等名人都向刘俐俐抛出橄榄枝,邀请她去工作。我想这应该不是出于同情,也非为了炒作,而更多的是出于对一个率真磊落的人的欣赏。一个人格正常而健全的人,是最容易合作的,也是最具创造力和生产力的。对于他们这些私人公司而言,做主子对于一个老板已经没有意义,因此也不再需要招一个奴才。他们需要的不是对人的控制,而是合作。 

 

 我真的很想说,中国进步了。有了更多像刘俐俐这样的年轻人,有了更多不需要全面控制人的企业和开明的老板,有了那么多无法忍受那段视频,而让张绍刚之类成为众矢之的的人,我们应该承认,中国正在改变。

                                                     原文·李铁《凤凰网》

 

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发表于 2012-1-27 21:23:11 | 显示全部楼层
当然支持我们新西兰国立高中毕业的刘俐俐!她留学不仅学了文化更学习了新西兰人的率真和直接。刘俐俐这样表现一点也不奇怪,并且她非常有礼貌而且很幽默。看了节目的视频之后,觉得这些面试官很做作!在看到住持人hold不住的情况下,全部转为攻击。节目编辑也很有问题,在国外根本不可能在面试的时候问到父母的情况,这个根本就是个人隐私,跟工作有什么关系?所以刘俐俐一句”父母健在“回答得非常巧妙。
在中国招聘是“招人”,面试官是抱着考你的心态去面试你的,在他们看来,我是要“给你一个饭碗”,所以他们的态度是高高在上的。在国外招聘是“请人“,大多数面试官是抱着“因为我们缺人,你是来帮助我们”的心态来面试你的。所以他们给你的感觉是平等的,甚至有时候反而会滔滔不觉介绍自己公司的业务,希望给面试者留个好印象。并且在你走的时候会非常真诚地说一句thanks very much for your time!
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发表于 2012-1-28 01:25:33 | 显示全部楼层
Bei SHI(NZ): 当然支持我们新西兰国立高中毕业的刘俐俐!她留学不仅学了文化更学习了新西兰人的率真和直接。刘俐俐这样表现一点也不奇怪,并且她非常有礼貌而且很幽默。看了节
说到底,是有没有对于人格的基本尊重。
无论是老板还是雇员,在人格上都是平等的,没有高低贵贱之分。
有的老板,以主子使唤仆人的心态,去招聘和对待员工,居高临下,盛气凌人,只显示自己的缺乏素养与人格低下!
~~ 我鄙视他们。
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    [LV.1]初来乍到

    发表于 2012-1-29 09:40:10 | 显示全部楼层
    率真是人的本性,做人就当是这样,只是这个社会对率真这个词已经遗忘了,但是总会有人欣赏率真的人,保持自我的人才最可贵!
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    发表于 2012-1-29 13:37:00 | 显示全部楼层
    沈云峰(俄罗斯): 率真是人的本性,做人就当是这样,只是这个社会对率真这个词已经遗忘了,但是总会有人欣赏率真的人,保持自我的人才最可贵!
    说得好!
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